Słowo "zysk" w istocie związane jest z materialnymi przychodami w firmie. Jednak aby osiągać zyski finansowe warto zainwestować zarówno w swój rozwój osobisty jak i swoich pracowników. Czym zatem jest Business Coaching? Do jakich obszarów działalności jest kierowany?  Business Coaching skierowany jest do obszarów życia biznesowego. Coaching pomaga jednostkom i organizacjom rozwijać swój potencjał, pokonywać przeszkody i bariery wzrostu, a przede wszystkim osiągnąć konkretne cele. Może on być prowadzoy na różnych szczeblach funkcjonowania firmy. Głównym celem zastosowania Business Coachingu jest zwiększenie zysków firmy poprzez poprawę efektywności jej funkcjonowania. 

Coaching pozwala na:

- określenie konkretnego etapu rozwoju firmy,

- zdefiniowanie jasnych i czytelnych celów biznesowych,

- skonstruowanie sposobów osiągnięcia założeń firmy.

Jakie kompetencje mogą stać się przedmiotem Business Coachingu?

1. Przywództwo:

- dostosowanie stylu przywódczego do sytuacji i pracowników

- kreowanie wizji oraz komunikowanie jej pracownikom

- praca zespołowa w firmie

2. Motywowanie pracowników:

- konstruowanie sytemu motywacyjnego

- angażowanie pracowników

- delegowanie zadań

3. Komunikacja przełożony - podwładny:

- otwarta komunikacja w firmie

- udzielanie informacji zwrotnych

- prowadzenie rozmów dyscyplinujących

- sposoby oceny pracy pracowników

- metody rozwiązywania konfliktów

- dobór skutecznych modeli komunikacji i ich praktycznego wykorzystania